Sous la direction du CEO Patrik Frisk, l’équipe a été renforcée avec Antoni Mairata, directeur de la technologie, Henri-Frédéric Hibon, conseiller général, Diane Woods, responsable des ventes mondiales et du développement commercial, Elise Roc, responsable de la chaîne de valeur circulaire, Benjamin Plaisant, responsable des ressources humaines et du développement durable, et Ariane Petit, responsable du développement de projets.
Reju a rapidement réalisé des avancées significative dans le développement de solutions innovantes pour le recyclage des textiles en polyester et des déchets en PET. En octobre 2024, l’entreprise a ouvert sa première unité opérationnelle, le Regeneration Hub Zero, à Francfort en Allemagne, illustrant ainsi son engagement pour construire un écosystème circulaire pour le recyclage des textiles.
Le CEO Patrik Frisk s’appuie sur une expérience de plus de 30 ans dans les industries de l’habillement et de la chaussure pour diriger cette ’équipe composée de pragmatiques radicaux. M. Frisk a été CEO d’Under Armour, avant de diriger le groupe Aldo en tant que CEO après avoir passé plusieurs années chez VF Corp à la tête de marques telles que The North Face, Timberland, Smartwool, Jansport. Sa solide expérience dans le secteur de l’habillement lui permet d’apporter de précieuses connaissances au secteur du recyclage de textile à textile, puisqu’il a travaillé sur l’ensemble de la chaîne de valeur.
« Ce groupe talentueux, qui a fait ses preuves, nous permet d’apporter des changements significatifs dans l’industrie textile », a déclaré Patrik Frisk, CEO de Reju. « Grâce à leur expertise et à leur dévouement, nous construisons d’excellentes fondations pour une économie textile circulaire qui fait des déchets non plus la fin de la chaîne, mais le début de quelque chose de régénéré et de nouveau. »
Alain Poincheval, COO de Reju, était auparavant cadre supérieur chez Technip Energies où il a commencé sa carrière en 1987. Au cours de cette période, Alain a occupé plusieurs postes de direction, notamment celui de directeur de projet et de consortium pour Total E&P Angola. En 2017, il a été nommé vice-président senior de l’unité opérationnelle de Paris. Depuis 2021, Alain est directeur exécutif adjoint d’ALNG2 et membre du comité exécutif du groupe Technip Energies.
Grégoire Abele, directeur financier de Reju, apporte à l’équipe de Reju sa grande expertise en matière de finance, de fusions-acquisitions et de stratégie, avec plus de 20 ans d’expérience chez Technip Energies. Sa connaissance approfondie des projets industriels mondiaux et des actifs à grande échelle est déterminante pour l’avancement de Reju.
Antoni Mairata, directeur de la technologie, apporte des décennies d’expérience dans l’ingénierie et la technologie des matériaux avancés. Il a précédemment occupé des postes de direction dans le domaine de la R&D et de la mise à l’échelle de solutions de fabrication durables, ce qui fait de lui un atout majeur dans l’amélioration de la technologie propriétaire de Reju pour la régénération du polyester et du textile PET. M. Mairata est expert auprès de la Fondation Solar Impulse et ancien membre de l’équipe de gestion des opérations EMEA chez Covestro AG.
Henri-Frédéric Hibon, conseiller général, apporte son expertise juridique en matière de gouvernance d’entreprise, de propriété intellectuelle et de conformité réglementaire dans les secteurs de la technologie et des matériaux durables. M. Hibon fournira des conseils juridiques stratégiques au fur et à mesure que Reju développera sa présence mondiale.
Diane Woods, responsable des ventes mondiales et du développement commercial, rejoint Reju avec une grande expérience en matière de développement commercial et de leadership opérationnel. Basée à Portsmouth, dans le New Hampshire, Mme Woods supervisera la croissance du développement commercial de Reju en favorisant les partenariats.
Elise Roc, responsable de la chaîne de valeur circulaire, est une experte reconnue en matière de durabilité de la chaîne d’approvisionnement et de stratégies d’économie circulaire. Son leadership sera déterminant dans la création de systèmes en boucle fermée qui redéfinissent la manière dont les textiles sont produits, utilisés et recyclés dans l’ensemble des opérations de Reju en Europe.
Benjamin Plaisant, responsable des ressources humaines et du développement durable, allie une grande expertise en matière de culture organisationnelle à une passion pour l’innovation environnementale. Fort de son expérience dans l’accompagnement d’entreprises dans le cadre d’initiatives de transformation en matière de développement durable, M. Plaisant veillera à ce que l’approche de Reju, axée sur les personnes, soit alignée avec ses objectifs écologiques.
Ariane Petit, responsable du développement projet, a rejoint Reju après plus de 20 ans passés chez Technip Energies, où elle a travaillé sur des projets de diverses catégories, et apporte cette vaste expérience à Reju.