Industrie Mag - Le journal de l'industrie.
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FATEC Group a remporté hier le premier Prix des Trophées des Transitions et de la RSE des Bouches-du-Rhône, organisés par le LAB RSE Innovation. Cette 18ème édition, qui distingue des entreprises exemplaires de la région Sud - Provence Alpes Côte d’Azur, a placé FATEC Group en tête des entreprises des Bouches-du-Rhône pour son action sociétale, sociale et environnementale.
« Agir pour une mobilité responsable, c’est viser le bien commun », rappelle Théophane Courau, Président de FATEC Group. Une démarche responsable et globale que vient de distinguer le LAB RSE Innovation qui promeut les meilleures pratiques des entreprises de la région Provence Alpes Côte d’Azur. En décernant cette année son premier prix, à l’échelle du département des Bouches-du-Rhône, à FATEC Group, le LAB RSE Innovation distingue un engagement en faveur des cinq piliers de la démarche ISO 26000 concernant la vision et gouvernance de l’entreprise, les ressources humaines et les aspects sociaux, l’environnement, la réalisation des produits et services, et l’ancrage territorial.
Engagé depuis trois ans dans la structuration de sa démarche RSE avec l’aide d’un cabinet externe, FATEC Group développe notamment son action sociétale en favorisant l’insertion par l’emploi sur son territoire en lien avec des associations locales telles que Massajobs.
Cette démarche, impliquant les collaborateurs, correspond aux valeurs qui fondent également la politique RH de l’entreprise avec un accent mis sur la valorisation des compétences des salariés et sur leur formation, la responsabilisation avec 26% de salariés actionnaires, la qualité de vie au travail, ou encore l’égalité homme-femme avec un indice de 98/100.
FATEC Group met également l’engagement environnemental au centre de ses préoccupations, tant par les exigences RSE vis-à-vis de ses fournisseurs que les services qu’il délivre à ses clients. En tant que gestionnaire de flottes, FATEC Group accompagne ses clients dans la transition énergétique de leurs parcs de véhicules ainsi que dans le déploiement de solutions décarbonées telles que les plans de mobilité ou le crédit mobilité. Des solutions qu’il applique également en interne avec par exemple la mise en place d’un forfait mobilité durable.
